Produkt zum Begriff Virtuelle Meetings:
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Virtuelle Berührung - zersplitternde Realität
Virtuelle Berührung - zersplitternde Realität , Die virtuellen Welten, in denen wir uns seit der Pandemie verstärkt bewegen, berühren uns auf unterschiedlichste Weise. Sie sind Teil einer medialen Revolution mit tiefgreifenden Folgen für das Subjekt und erfordern einen kritischen Blick im Spannungsfeld von psychotherapeutischer Klinik, Kulturtheorie und reflexiver Sozialpsychologie. Die Autor*innen des Bandes vertiefen aus einer psychoanalytischen Perspektive unser Verständnis der Digitalisierung in all ihren Facetten und Auswirkungen: Sie fragen, wie sich unser sinnliches Erleben verändert, wie sich virtuelle Berührungen ohne Körper verstehen lassen, welche unbewussten Fantasien wir im virtuellen Raum haben oder ob die mediale Revolution die Versprechen nach mehr gesellschaftlicher Teilhabe diverser Akteur*innen einlösen kann oder die gesellschaftlichen Spaltungen verstärkt. Mit Beiträgen von Clara-Sophie Adamidis, Gudrun Brockhaus, Giuseppe Civitarese, Julia Katharina Degenhardt, Lutz Garrels, Andreas Hamburger, Bernd Heimerl, Andreas P. Herrmann, Alessandra Lemma, Elfriede Löchel, Franz Oberlehner, Carolin Schnackenberg, Sebastian Thrul und Nils F. Töpfer , Bücher > Bücher & Zeitschriften , Erscheinungsjahr: 202305, Produktform: Kartoniert, Titel der Reihe: Bibliothek der Psychoanalyse##, Redaktion: Grabska, Klaus~Mauss-Hanke, Angela~Palußek, Utz~Stakelbeck, Falk, Seitenzahl/Blattzahl: 263, Keyword: er Klinik; Spaltung; Geschlecht; Internet; Gesellschaftsanalyse; Digitalisierung; Begegnung; Virtualität; öffentlicher Raum; Psychoanalyse, Fachschema: Analyse / Psychoanalyse~Psychoanalyse - Psychoanalytiker~Psychotherapie / Psychoanalyse, Warengruppe: TB/Psychoanalyse, Fachkategorie: Psychoanalyse (Freud), Thema: Verstehen, Text Sprache: ger, UNSPSC: 49019900, Warenverzeichnis für die Außenhandelsstatistik: 49019900, Verlag: Psychosozial Verlag GbR, Verlag: Psychosozial Verlag GbR, Verlag: Psychosozial-Verlag GmbH & Co. KG, Länge: 204, Breite: 146, Höhe: 20, Gewicht: 386, Produktform: Kartoniert, Genre: Geisteswissenschaften/Kunst/Musik, Genre: Geisteswissenschaften/Kunst/Musik, eBook EAN: 9783837979657 9783837979664, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0004, Tendenz: 0, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Lagerartikel, Unterkatalog: Taschenbuch,
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Voget, Johanna: Virtuelle Güter im Rechtsverkehr
Virtuelle Güter im Rechtsverkehr , Während die Einordnung von Daten und digitalen Inhalten in das Korsett der Privatrechtsordnung bereits seit Jahrzehnten umstritten ist, treten mit Non-fungible Token (NFTs) und den neuen virtuellen Welten unter dem Buzzword "Metaverse" neuartige Phänomene auf, welche die Diskussion wieder entfachen und verändern. In diesem Zusammenhang nimmt die Untersuchung die Auswirkungen der Blockchaintechnologie auf das Privatrecht, begrenzt auf die Tokenisierung digitaler Inhalte, in den Blick. Das Werk widmet sich der Forschungsfrage, welche Rechte an virtuellen Gütern bestehen und wie diese am Markt gehandelt werden können. Hierzu stellt es die Besonderheiten virtueller Güter im Vergleich zu anderen digitalen Inhalten heraus und zeigt das wirtschaftliche Bedürfnis für die Anerkennung absoluter Rechte, die Übertragbarkeit von Nutzungsrechten und eine Tokenisierung mit dinglicher Wirkung auf. Auf der Grundlage der Zwecke des Sacheigentums und der Immaterialgüterrechte sowie unter Berücksichtigung der ersten Regelungsansätze in einzelnen Rechtskreisen entwickelt die Arbeit Reformvorschläge, die dem wachsenden Markt virtueller Güter und der entstehenden Tokenökonomie Rechnung tragen. , Studium & Erwachsenenbildung > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen
Preis: 89.00 € | Versand*: 0 € -
Virtuelle Far Cry 6-Währung – 1.050
Virtuelle Far Cry 6-Währung – 1.050
Preis: 10.70 € | Versand*: 0.00 € -
Virtuelle Far Cry 6-Währung – 2.300
Virtuelle Far Cry 6-Währung – 2.300
Preis: 19.73 € | Versand*: 0.00 €
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In welchen Bereichen werden virtuelle Technologien wie Virtual Reality, virtuelle Meetings und virtuelle Assistenten eingesetzt, um die Interaktion und Kommunikation zu verbessern?
Virtuelle Technologien wie Virtual Reality werden in der Ausbildung und Schulung eingesetzt, um realitätsnahe Simulationen zu ermöglichen und Lernprozesse zu verbessern. Virtuelle Meetings werden in der Geschäftswelt genutzt, um die Zusammenarbeit und Kommunikation zwischen Mitarbeitern an verschiedenen Standorten zu erleichtern. Virtuelle Assistenten werden in der Kundenbetreuung eingesetzt, um den Kundenservice zu verbessern und repetitive Aufgaben zu automatisieren. In der Medizin werden virtuelle Technologien verwendet, um chirurgische Eingriffe zu planen und zu trainieren, sowie zur Therapie und Rehabilitation.
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Wie kann man virtuelle Meetings effektiver gestalten? Welche Tools eignen sich am besten für virtuelle Meetings?
Virtuelle Meetings können effektiver gestaltet werden, indem klare Ziele und Agenda vorab festgelegt werden, alle Teilnehmer aktiv eingebunden werden und die Nutzung von interaktiven Tools wie Zoom, Microsoft Teams oder Google Meet, um die Kommunikation und Zusammenarbeit zu erleichtern.
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Wie können effektive virtuelle Meetings und Team-Kommunikation organisiert werden?
Effektive virtuelle Meetings und Team-Kommunikation können organisiert werden, indem klare Ziele und Agenda im Voraus festgelegt werden, um die Diskussion fokussiert zu halten. Die Verwendung von Tools wie Videokonferenzen und Chat-Plattformen erleichtert die Kommunikation und Zusammenarbeit. Regelmäßige Feedback-Sitzungen und die Festlegung von klaren Verantwortlichkeiten helfen, den Teamgeist zu stärken und die Effizienz zu steigern.
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Wie kann man virtuelle Meetings effektiv gestalten, um eine reibungslose Kommunikation und Zusammenarbeit zu gewährleisten?
1. Vorbereitung ist entscheidend: Klare Agenda, technische Vorbereitung und klare Rollenverteilung. 2. Interaktion fördern: Aktive Beteiligung aller Teilnehmer, klare Kommunikationsregeln und regelmäßige Pausen einplanen. 3. Nachbereitung nicht vergessen: Protokolle erstellen, vereinbarte Aufgaben festhalten und Feedback einholen.
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Virtuelle Far Cry 6-Währung – 4.200
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Virtuelle Far Cry 6-Währung – 6.600
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Agile Meetings und Workshops (Thonet, Claudia)
Agile Meetings und Workshops , Vorteile Mehr Energie, bessere Ergebnisse und Lernen in der Zusammenarbeit ermöglichen Zum Werk Dieses Arbeitsbuch mit zahlreichen Grafiken, Flipcharts und Metawänden hilft dabei, die Effizienz der Zusammenarbeit in (agilen) Organisationen zu steigern. Denn Besprechungen, die gemeinsames Lernen und Perspektivenvielfalt adressieren sollen, sind das Herzstück agiler Transformationen. Beginnend mit verhaltenswissenschaftlichen Grundlagen und darüber, wie Entscheidungen überhaupt getroffen werden, geht die Autorin dann auf wirksame Rollen in Meetings und Workshops sowie auf Designs und Strukturen von einzelnen Formaten der Zusammenarbeit ein. Aus dem Inhalt Verhaltenspsychologische Hintergründe Vereinbarungen und Nudges für Meetings und Workshops Entscheidungsfindung in Teams Wirksame Rollen in Meetings, Trainings und Workshops Der agile Kreislauf als Grundstruktur für Interaktionen Strukturen und Designs von Meetings und Workshops Konfliktmanagement in Interaktionen Zielgruppe Für Führungskräfte, Product Owner, ScrumMaster, Projektmanager und Coaches. , Bücher > Bücher & Zeitschriften , Erscheinungsjahr: 20220627, Produktform: Kartoniert, Autoren: Thonet, Claudia, Seitenzahl/Blattzahl: 273, Abbildungen: mit zahlreichen farbigen Abbildungen, Keyword: Meeting; Moderation; Facilitation; Workshop, Fachschema: Innovationsmanagement~Management / Innovationsmanagement~Entrepreneurship~Führung / Mitarbeiterführung~Mitarbeiterführung~Organisationstheorie~Business / Management~Management, Thema: Verstehen, Warengruppe: HC/Wirtschaft/Management, Fachkategorie: Management: Führung und Motivation, Thema: Optimieren, Text Sprache: ger, UNSPSC: 49019900, Warenverzeichnis für die Außenhandelsstatistik: 49019900, Verlag: Vahlen Franz GmbH, Verlag: Vahlen Franz GmbH, Verlag: Vahlen, Franz, GmbH, Verlag, Länge: 241, Breite: 189, Höhe: 17, Gewicht: 600, Produktform: Kartoniert, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Kennzeichnung von Titeln mit einer Relevanz > 30, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0300, Tendenz: +1, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Hardcover, Unterkatalog: Lagerartikel, WolkenId: 2779398
Preis: 34.90 € | Versand*: 0 € -
Tani, Masumi: Leading Meetings and Teams
Leading Meetings and Teams , LEARN TO FACILITATE PRODUCTIVE MEETINGS AND BUILD HIGH-PERFORMING TEAMS WITH MANGA FOR SUCCESS! Shigeo, an employee of a building material manufacturing company, is sent to a regional office to improve sales. Along the way, he encounters challenges engaging with the local team but, with advice from a helpful facilitation specialist, Mayumi, he eventually learns to build the skills of his colleagues and cobble together a high-performing team. You'll also learn about: * How to run an effective business meeting * How to productively use a variety of meeting tools * Facilitating fruitful brainstorming sessions * Using effective communication to lead your team to success Leading Meetings and Teams is a practical and hands-on book that will earn a place on the bookshelves of managers, executives, and early-career professionals everywhere. Find out why the Manga For Success series--now available in English for the first time--is so popular in Japan, Korea, and beyond. , Nachschlagewerke & Lexika > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen
Preis: 20.02 € | Versand*: 0 €
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Wie können virtuelle Meetings effektiv gestaltet werden, um eine reibungslose Kommunikation und Zusammenarbeit zu gewährleisten?
1. Stelle sicher, dass alle Teilnehmer über eine stabile Internetverbindung verfügen und die notwendige Technologie besitzen. 2. Halte die Meetings kurz und strukturiert, um die Aufmerksamkeit der Teilnehmer aufrechtzuerhalten. 3. Verwende visuelle Hilfsmittel wie Bildschirmfreigabe und Präsentationen, um die Kommunikation zu unterstützen.
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Wie können virtuelle Meetings effizienter gestaltet werden, um eine bessere Zusammenarbeit und Produktivität zu gewährleisten? Welche Tools und Techniken eignen sich am besten für virtuelle Meetings, um eine reibungslose Kommunikation und Interaktion zu ermöglichen?
Virtuelle Meetings können effizienter gestaltet werden, indem klare Ziele und Agenda vorab festgelegt werden, die Teilnehmer aktiv eingebunden werden und die Nutzung von interaktiven Tools wie Chat-Funktionen oder Umfragen ermöglicht wird. Tools wie Zoom, Microsoft Teams oder Google Meet eignen sich am besten für virtuelle Meetings, da sie Funktionen wie Bildschirmfreigabe, virtuelle Hintergründe und Breakout-Räume bieten, um eine reibungslose Kommunikation und Interaktion zu ermöglichen. Außerdem können Techniken wie regelmäßige Pausen, klare Rollenverteilung und visuelle Hilfsmittel wie Präsentationen oder Mindmaps die Zusammenarbeit und Produktivität in virtuellen Meetings verbessern.
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Wie können virtuelle Meetings effektiv genutzt werden, um die Zusammenarbeit und Kommunikation in Unternehmen zu verbessern?
Virtuelle Meetings können effektiv genutzt werden, indem klare Ziele und Agenda vorab festgelegt werden, um die Diskussion fokussiert zu halten. Die Nutzung von interaktiven Tools wie Chat-Funktionen und virtuellen Whiteboards kann die Zusammenarbeit und Ideenfindung unterstützen. Regelmäßige Feedbackrunden und klare Follow-up-Aufgaben nach dem Meeting helfen, die Kommunikation und Umsetzung von Entscheidungen zu verbessern.
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Wie können virtuelle Meetings effektiv durchgeführt werden, um die Kommunikation und Zusammenarbeit in Teams zu verbessern?
1. Sorge für klare Agenda und Ziele vor dem Meeting, um die Teilnehmer vorzubereiten. 2. Nutze Tools wie Video- und Chat-Funktionen, um die Interaktion zu fördern. 3. Stelle sicher, dass alle Teilnehmer aktiv einbezogen werden und klare Aufgaben und Verantwortlichkeiten verteilt werden.
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